La suba había sido acordada en el marco de la Comisión Nacional de Trabajo en Casas Particulares por los que los ingresos de los trabajadores subirán un 7% este mes, que se suma al 11% ya aplicado en abril pasado.
Asimismo, hay monto adicional por antigüedad de un 1% por cada año trabajado con el mismo empleador. También se debe abonar un 30% más por zona desfavorable para el personal que trabaje en: La Pampa, Río Negro, Chubut, Neuquén, Santa Cruz, Tierra del Fuego, Antártida e Islas del Atlántico Sur, o en el Partido de Patagones de la Provincia de Buenos Aires.
